Syntymäpäivälahja kollegalle

Syntymäpäivä on iloinen loma, ja onnittelut kollegoilta ovat iloisesti kaksinkertaistuneet. Mutta entä lahja? Mikä on parempi antaa, jotta kollegalle lahja olisi alkuperäinen ja samalla huomaamaton? Artikkamme vastaa tähän kysymykseen.

Lahja kollegalle miehen syntymäpäivä

  1. Jos kollegasi on johtava johtaja, hän tarvitsee tyylikkään ja viihtyisän päivittäisen rutiinin.
  2. Jokaiselle miehelle paras lahja on hänen harrastus. Selvitä, mitä kollegasi rakastaa, ja anna hänelle hyödyllisiä lisävarusteita kalastukseen, autoon tai tietokoneeseen. Jos hänellä ei ole harrastusta, anna hänelle digitaalikamera - ehkä hän kiinnostaa valokuvauksen taidetta.
  3. Älä jätä välinpitämättömiä kollegallesi ja pulloa hyvälaatuista viskiä tai rommia.
  4. Kukkaro, kukkaro tai käyntikortti on vankka lahja kunnioittavalle miehelle. Asiakirjojen nahkakotelo tulee myös hyvältä esitykseltä.
  5. Erinomaisia ​​vaihtoehtoja ovat e-kirja tai digitaalinen mediasoitin, varsinkin jos kollegasi työt liittyvät liikematkoihin. Tällainen asia antaa hänelle mahdollisuuden kulkea aikaa tiellä.

Parhaat lahjat kollegalleni

  1. Kaunis nainen kukkakimppu on klassikko. Entä alkuperäisessä elävän kasvin potissa? Jos pysähdy kimpussa, voit antaa sille sopivan maljakkeen.
  2. Reilun seksi edustaja ilahduttaa ja keinotekoinen kukka - topiary . Ne ovat hyvin erilaisia ​​- papereista, organza, satiininauhat, kuoret ja jopa kahvia!
  3. Lahjasarja, johon kuuluu suihkugeeli, kylpyvaahto, käsienpesu jne., Voi myös olla hyödyllistä - tärkeintä tässä asiassa on tuntea työntekijänne maistuu.
  4. Voit esittää kollegan laatikon suklaata tai itämaisten makeisten sarjan - tietenkin, jos hän ei ole ruokavaliossa.
  5. Koristeet - liian henkilökohtainen lahja, joten sinun täytyy tietää hyvin syntymäpäivälahjan mieltymykset. Mutta kaunis koru tallentaa koruja tekee hienosti!

Yleiset lahjat työtovereille

Jos haluat tehdä lahjan tiimistä yksinkertaisemmaksi, yksi näistä universaaleista lahjoista sopii kummankin sukupuolen kollegoille: